Sociální organizace je vícesložkový koncept, který je jednoduše nemožné vzít v úvahu z jakéhokoli hlediska. K objasnění podstaty této definice je nutné zvážit celkovou rozmanitost lidských systémů. Klasifikace může tento úkol významně usnadnit.
Rozsah aplikací sociálních systémů je velmi rozmanitý, proto používejte následující typy klasifikací.
Podle právní formy:
1) Obchodní organizace:
- výrobní družstva;
- unitární podniky;
- obchodní partnerství;
- obchodní společnosti.
2) Neziskové organizace:
- odbory a sdružení;
- fondy;
- sociální a náboženské vztahy;
- spotřebitelská družstva;
- instituce.
Podle cíle:
- Sociálně-vzdělávací. Účel: zajištění slušné úrovně vzdělání mezi obyvatelstvem.
- Sociálně-kulturní. Cíl: dosažení požadované úrovně estetických hodnot.
- Sociálně-ekonomické. Cíl: maximalizovat zisky.
Ve vztahu k rozpočtu:
- mimorozpočtový (nezávisle hledat zdroje financování);
- rozpočet (provozovat prostředky přidělené státem).
Podle povahy činnosti:
- Domácnost. Fungují tak, aby uspokojily potřeby a zájmy nejen svých členů, ale také spotřebitelů. Patří sem firmy působící v oblasti služeb, výroby a vědy a techniky.
- Veřejné. Funguje pouze k uspokojení potřeb svých členů. Příklad: spotřebitelská družstva, odbory.
